关于印发《涧池镇大学生村官管理制度》的
通 知
各村（居），镇直各单位：
《涧池镇大学生村官管理制度》已经镇党委、政府会议讨论通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。
附件：
1.涧池镇大学生村官“3+1”联系帮带名单 2.涧池镇大学生村官百分制考核办法
中共涧池镇委员会 2011年3月4日
涧池镇大学生村官管理制度
为进一步加强对大学生村官队伍的管理，有效发挥他们的聪明才智，提高其农村工作水平，建立健全大学生村官成长成才长效管理机制，经镇党委研究，制定如下管理制度。
一、“3+1”联系帮带制度。镇党政班子领导成员、包村站所长、村党总支书记同时联系帮带1名大学生村干部（名单详见附件1）。其中以镇党政班子领导成员为“思想导师”，每月定期约谈，及时了解大学生村官的工作情况、思想动态等，帮助新增创业项目，打造工作亮点，培育政治素质高、工作能力强的大学生村官进入村党组织书记后备队伍库；以包村站所长为“工作导师”，一起参与村级事务，熟悉了解村情民意，帮助更快适应基层工作；以村党总支书记为“业务导师”，深入群众体会农村生活，引导教育大学生村官当好政策宣传员、决策参谋员、项目服务员、科技推广员、村务协管员和远教辅导员。
二、目标管理责任制制度。强化大学生村官的实践锻炼，参与村（居）总体分工，每人至少分工1-2个组，接受镇、村（居）统一考核，整体提升他们工作的能力。镇党委制订大学生村官百分制考核办法（详见附件2），内容包括履行岗位职责情况、民主测评和评议情况以及争先创优情况等方
面，通过交任务、压担子，激发他们的潜能、为基层工作献计献策，促使他们迅速成长成才。
三、考勤和请销假制度。大学生村官实行工作日到镇、村（居）签到制度，由各村（居）党总支书记每月将出勤情况审核汇总后报镇纪委办公室，镇纪委将对大学生村官出勤情况进行不定期抽查。大学生村官每月在村工作时间不得少于25天，工作期间确有特殊情况需要请假的，严格履行请销假手续，无请假手续的，一律按旷工处理。请假1天以内的，由村（居）党总支书记批准；请假3天以内的，由镇党委书记批准，请假结束后应及时销假，否则按旷工计算；连续旷工3天或一年内累计超过10天的，解除聘用合同。
四、定期交流汇报制度。镇党委每月召开一次大学生村官例会，汇报工作情况，搭建相互交流平台。另外，年底组织大学生村（社区）干部向党员和村民代表述职，接受党员和村民代表的评议和监督。
五、集中就餐及住宿制度。因为几个大学生村官所在村离政府较近，按照确保安全、有利于工作的原则，大学生村官工作日期间统一在镇政府食堂就餐，其住宿按照镇政府统一分配宿舍，参照镇政府宿舍管理规定执行。
六、信息报送制度。大学生村官每个工作日要撰写1篇工作日志；每月至少向镇党政办公室报送1篇关于各村（居）
新农村建设各项重点工作推进情况信息；；每半年形成1篇个人思想工作总结。 本制度自公布之日起执行。
二○一一年三月四日
附件1：
涧池镇大学生村官联系帮带名单
“3+1”联系帮带人员 大学生村村（居） 官 党政领导 班子成员 黄邦平 何江涛 张显斌 赵小伟 马康平 成传波 张 帆 李鹏飞 村（居） 包村站所长 党总支书记 方 浩 郭诗万 李汉玲 沈兰彦 谢 欣 沈兰彦 刘泽华 刘 伟 白方平 张宗成 沈兰春 刘声顺 王大勤 赵刚强 张宗盛 余洪亮 紫云村 唐 林 民主村 邹 洁 枞岭村 刘孝勇 东坝村 张 琪 栋梁村 赵婷婷 西坝村 冯 燕 五星村 张汉磊 居委会 文 奇
附件2：
涧池镇大学生村官百分制考核办法
考核 百分 项目 权重
考 核 内 容
标准 分值
履行 共性 岗位 工作 职责 （40情况 分）
1.政策宣传员。利用广播、村务公开栏等阵地，用群众喜闻乐见的形式，广泛宣传党在农村的路5
线方针政策，及时将新农村建设的方针政策传达到基层群众中间。
2.决策参谋员。积极向村两委班子建言献策，在村两委会议上主动发表自己的意见。每月至少提10
出一条合理化建议。
3.项目服务员。积极开展招商引资，努力帮助引进工业项目；动员能人返乡创业，引导全民创业，10
推进村级民营小区建设；努力做好引进项目的跟踪服务工作,每年至少吸引一名能人返乡创业。 4.科技推广员。围绕促进农民增收，充分发挥自身专业特长，或借助现代远程教育网络，对广大5
农民进行农村实用科技知识的培训，提高农民的科技素质，培育新型农民。
5.村务协管员。参与村总体分工，每人独立分工5
不少于一个组，且所分组的工作在各项考核中至
少达到所在村干部的平均水平。深入每家每户，了解村情民情，记好民情日记;积极创新拓展服务功能，推动村公共服务中心磁极效应的发挥。 6.远教辅导员。认真做好村远程教育站点设备的日常维护，熟练掌握远程教育站点的基本操作；组织农村党员干部群众认真学习现代远程教育知识，辅导村干部掌握现代远程教育网络操作技能；每月组织党员群众参加远程培训不少于2次，每次不少于30人；认真记录远程教育站点的相关台帐。 个性
工作 积极参加镇、村各项阶段性重点工作，工作中能（30完成下达的目标任务。 分）
年终召开民主测评大会，大学生村（社区）干部
民主 在任职村述职，村两委成员、党员代表、村民代测评
表（不少于三分之一）参加测评，从德、能、勤、
和评 30分 绩、廉五个方面进行综合评议打分，得分占40%；议情 大学生村（社区）干部进行相互打分，得分占况
30%；镇党委书记、党群书记、组织委员进行打分，得分占30%。
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