KPI指标说明
日常工作内容编辑部门管理
工作任务完成情况
综合得分复查意见
考核面谈纪录
(包括目标责任人对考核方法和结果的认同度、建议;考核双方共同确定的改进计
划等)
0
绩效比例
部门主管目标成果考核表责任人
目标定义完成情况
权重
目标时间段对应得分
汇总
况
自评得分主管评分
权重
0
对应得分
00
0
汇总
0
考核人复查人
0%
定性
不合格
经验总结/改进计划
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容
Copyright © 2019- efsc.cn 版权所有 赣ICP备2024042792号-1
违法及侵权请联系:TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务