ISO14001:2015 风险和机遇应 对措施表
类别 内部 因素 内部 因素 内部 因素 外部 因素 风险和机遇 应对措施 序号 1 2 3 4
工作环境差：导致员工流失率高， 1.各部门日常工作中要进行5S管理， 没有熟手作业人员，导致环保设备 保证工作环境整洁、整齐，避免出现 不能起作用。 脏、乱、差等现象。 2.每月由行政部进行一次全公司各部 门5S检查，并填《现场5S检查表》。 员工环保意识不够，导致产生 1.行政部在进行新员工入厂培训时， 环境污染。 必须对新员工进行环保意识课程培训。 2..公司设立“心里辅导室”，疏导 员工压抑、不满情绪。 环保设备故障率高、老化、精度低， 1.机台操作工负责设备的日常保养 影响产品合格率和准时交货。 和记录。 2.机修负责设备的定期保养和记录。 适当时，作成设备检修计划并予以 实施。 环保标准变化而未及时跟踪 1.厂务部部负责跟踪和收集产品 会导致返工、退货。 最新标准。 2.通过与相关部门、认证 机构的沟通和互联网来跟踪和收集。
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