浅谈我国物流企业发展现状及对策
作者:柴旭萍
来源:《商场现代化》2011年第01期
[摘 要]当前,我国物流企业存在着起步晚、经验少、结构不完善、人才匮乏等诸多问题。加速我国物流企业的发展必须转变观念、树立物流理念、深化企业改革、实现制度创新、制定物流产业发展规划、实施人才战略。
[关键词]物流企业 物流现状 问题分析 对策建议
一、我国物流企业发展现状
1.我国物流企业起步晚,经验不足
第三方物流的概念在20世纪90年代中期才传到我国,起步比较晚,经验匮乏。而且,目前我国物流企业大多数是原来仓储、运输企业改造而成的,现在业务仍然局限在传统范围,存在运输方式单一、规模小、市场份额少、结构单一、竞争力弱等问题。其中最主要的问题在于缺乏高效的服务网络设备和计算机设备、高素质人才少。
2.我国物流企业的结构有待进一步完善
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第一,我国现阶段物流企业以传统仓储、运输企业改造转型而来的企业为主,他们占据较大市场份额。如中远国际货运公司、中国储运总公司等。第二,我国目前也有新创办的国有或国有控股的新型物流企业,相对而言他们管理机制比较完善,发展比较快。例如,中海物流公司。第三,我们物流企业中有部分是外资和港资物流企业,它们一方面为公司进入中国市场提供延伸服务,另一方面用它们的经营理念、经营模式和优质服务逐渐向中国物流市场渗透。第四是民营物流企业,是我国物流行业中最具朝气的第三方物流企业,他们具有机制灵活、管理成本低等特点。如广州的宝供物流集团。
3.国际态势对物流企业的影响
现代意义上的物流企业是一个历史比较短的新兴行业。可以预见,在未来数年内,随着外资物流企业的进入和不断发展,国内物流企业将会面临更严峻的竞争形势,物流企业只有不断努力,掌握先进的物流信息系统,不断完善物流网络,提高服务效率和服务水平,在有可能在未来拥有一席之地。
二、我国物流企业的问题分析
1.物流需求不足
物流需求不足是我国物流企业当前面临的主要问题。一方面,由于我国物流企业在我国发展历程较短,市场占有率不高;另一方面,我国的物流由于长期受计划经济的影响,一时难以跟上时代发展的需要,再加上行业垄断、部门分割等等原因造成专业化程度低,发展受限。
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2.物流企业改革未到位
当前一些物流部门虽然进行了改制改组,但大多数只是换了下牌子,产权模糊、权责不清,离现代企业制度还有很长一段距离。二是物流企业内部虽然对人事、用工、分配三项制度进行了改革,有一定成效。但是从整体上来看,物流企业的机制转换远未达到目标,特别是财务、资金管理上还很薄弱。三是缺乏企业约束机制。有的企业领导盲目决策,部分企业甚至动用流动资金炒股票、搞期货,造成巨额资金损失;
3.物流人才匮乏,管理水平较低
我国物流业还处在起步阶段,人才缺乏。当前,现代物流业将朝着信息化、自动化、网络化的方向发展,它要求物流工作人员掌握计算机知识、网络知识、自动化技术,掌握物流优化管理理论与方法。但目前我国物流企业工作人员的业务素质较低,难以满足要求;
三、我国物流企业发展的对策及建议
综上所述,为了加快我国物流企业的发展,拓展物流服务市场需求,应从以下几个方面着手准备应对策略:
1.转变传统观念,树立物流意识
物流企业首先应转变观念,提高物流企业职工的物流意识,尤其是物流企业领导的物流意识。目前应着力抓好以下几个转变:一是由计划经济观念向市场经济观念转变,
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与市场经济接轨,克服计划经济的惯性影响;二是由市场垄断分割观念向市场一体化观念转变;三是在企业管理观念上,使物流企业的思想观念、经营战略、内部管理、服务水平、企业文化等方面进行根本改革。
2.深化物流企业改革,实现制度创新
按照党的有关和要求,国有资本从物资流通行业退出是必然趋势。因此,物资企业不论规模大小、实力强弱,都应走先改制、后转型的路子。但从实际看,要物资企业全部退出市场也不现实。为平稳过渡,避免震荡,保持社会安定,还需要有一个渐进的过程。
3.应实施人才战略,重视物流人才培养
物流企业的竞争归根到底是物流人才的竞争。只有物流从业人员素质不断提高,让他们不断学习与应用先进技术、方法,才能提高我国物流企业的整体水平。要解决目前专业物流人才缺乏的问题,较好的办法是加强物流企业与科研院所的合作,使理论研究和实际应用相结合,加快物流专业技术人才和管理人才的培养,造就一大批熟悉物流运作规律、并有开拓精神的人才队伍。
总之,现代物流企业的发展是一项系统工程,仅靠物流企业自身的努力是不够的,还需要和行业协会的推动和作用,为我国物流企业发展创造良好的外部环境。一是尽快建立健全相应的法规体系,推出一系列扶持物流企业发展壮大的优惠,使物流企业的发展有据可依,扶持物流企业的发展;二是实施行业自律的同时尽快建
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立规范的行业标准,规范市场行为,使物流业务运作有规可循;三是努力汲取外资物流企业的经验和先进技术,建立多功能、高层次、集散功能强、辐射范围广的现代物流中心,克服目前我国物流企业存在的弊端,避免重复建设和资源浪费现象,促进我国物流企业健康、有序、持久发展。
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