员工忠诚度研究的新视角

来源：筏尚旅游网

作者：刘敏[1,2];李小平[3];庄伟[1,2]

作者机构： [1]聊城大学学生工作处,山东聊城252059;[2]聊城大学文学院,山东聊城252059;[3]南京师范大学教育科学学院,南京210097出版物刊名：山东工商学院学报页码： 51-页年卷期： 2010年第1期

主题词：员工忠诚度;优秀品质;管理策略

摘要：通过对已有员工忠诚度现状和我国文化中忠诚的独特内涵的研究，探讨了我国文化背景下员工忠诚度研究的新视角，即把员工忠诚作为员工应具有的一项优秀品质，它反映了员工的一种基本素质，而不具有特定的指向性。从而提出员工的忠诚可分为诚实、守信和奉献三个维度，并从这三个维度出发来培育和提升员工的忠诚度。

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