法律分析：上班办了入职才有工资。在劳动者办理入职手续的当天，如果劳动者有工作和工资，如果用人单位拒绝支付工资，劳动者可以向当地劳动监督部门投诉，要求用人单位支付工资。用人单位扣除或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉。《中华人民共和国劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者。工人的工资不得无故扣除或拖欠。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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