最近一段时间，公司上下在学习首钢周贯五的系列管理思想，也包括首钢主要领导签批的学习巴登钢厂的一些经验。年初以来，公司党委组织推动扭亏争赢，翻身争气的教育实践活动，为了深入的推进这个教育实践活动，最近公司党委安排部署“三个怎么干”的大讨论，其实也是推动从年初以来，公司安排部署各种学习、体会，其目的还是要解放思想、转变观念、从严管理，推进目标任务完成。什么是“三个怎么干”，就是我要怎么干？我和团队怎么干？建议公司各部门、单位、作业区、科室怎么干？我想我要怎么办？主要体现在思想的解放，思维的转变，观念的更新。我和团队怎么干，主要体现在目标任务的完成，对全年计划任务的坚定，坚定全年目标任务不动摇。建议公司各部门、单位、作业区、科室怎么干？主要体现在激发全员的上下同欲，群策群力，广泛的开展合理化建议，充分发挥我们基层，一线干部职工的风采，攻克难关。所以各单位要按照公司党委要求在深化 扭亏争赢，翻身争气的教育实践活动基础上，通过一段时间，通过各种方式，来做好“三个怎么干”大讨论活动，推动目标任务的进一步完成。
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