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HR002-新员工基本信息登记及面试评估表

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江西浩川集团

新员工基本信息登记表

应聘岗位: 填表日期: 年 月 日1、个人资料(请对空格作填写,请在符合自己的“□”内打√) 姓 名 籍 贯 出生日期 E-mail/QQ 联系电话 性别 身高 省 市/县 年龄 婚否 学历 专业 □优 □良 □差 贴一寸 彩色照片 健康状况 最快可上岗时间 年 月 日 求职渠道/介绍人 希望薪资试用期: 转正: 工作地点 □可以接受安排至江西省内任一县市 □只接受安排在 相关证件 □身份证 □毕业证 □职称证 □驾驶证 □退伍证 □其它: 身份证号码 身份证住址 性格特点 □偏外向 □偏内向 □中性 口头表达能力 □口才很好 □还可以 □不喜欢多说话 生活习惯 □吸烟 □饮酒 □打牌 □跳舞 □唱歌 □看书 □旅游 □上网 □购物 □ 球 □其它: 个人优点 □诚实正直 □吃苦耐劳 □乐观自信 □做事有计划性 □有团队精神 □时间观念强 □乐于助人 □擅于学习总结 □其它: 请填写家庭人数:□父亲 □母亲 □兄弟 个 □姐妹 个 □子女 个 □其它: 注:以下空格未婚者请填写父母、兄弟、姐妹情况;已婚者请填写配偶及子女情况。 家庭主要 成员情况 姓名 年龄 与己关系 地点 工作单位 岗位 职务 联系电话 离职原因 2、主要工作经历 起止年月 起止年月 原工作单位 学校/培训机构名称 月工资 直接上级岗位 所学专业/培训内容 3、最高学历及接受过的专业培训 取得学历/培训证书 应聘声明:本人承诺以上所填内容是真实正确的,并明白弄虚作假将受到纪律处分,包括辞退及承担相应法律责任。

应聘人签名: 日期: ■以下面试评估由企业填写(每项满分5分): 仪表 口头 气质性格 专业知识 工作经验岗位技能 体力精力工作稳加入公其它加/减分项: 最低待人事仪态 表达 符合度 符合度 符合度 熟练度 符合度 定性 司意愿 遇要求 部门意见 综合 评分 建议: □试用 □储备 □不录用 □其它: 经办人签字: *暂无部门负责人或部门主管级及以上的岗位需总经理意见。 用人 总经 部门 理意 意见 见 经办人签字: 总经理签字: □录用,试用期 个月 □储备 □不录用 试用期工资: 转正: 结论 住宿安排 □需要 □不需要 约定报到时间: 经办人签字:

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