=有关会计主管范例

大半年来，做为会计主管，我严苛依照新运企业财务280号《新运工程公司财务主管委派制试行办法》的要求规定，用心做好本职工作。起好啦一定的监管和表率作用。实际象征性的工作中以下：

元月份，恰逢财务决算期内，我认真梳理上年的会计工作，并为20xx年定下了会计工作设想。对各种公司电脑文件，开展了归类存档。催促属下财会人员完成了20xx年第四季度的五金汇缴每日任务。用心申请办理了金融机构来往询证函。对春节假期财务部门留守人员开展了工作计划。临回成都作决算报表前，对会计专用型电脑上开展了全方位的维护保养、管理方法，对会计专用型手机软件开展了清除、消毒和备份数据。在成都市作20xx本年度决算报表期内，努力完成了表格工作中。

二月份，对于莒南指会计资金短缺的现况，增加了与局指的业务洽谈，常常电話或书面形式向局指明确提出用款申请办理方案，以做到资产的一切正常资金周转。积极开展湖南双峰队农民工的合同签订，明确提出了有关税费的有效提议，进一步健全了农民工劳动用工合同程序流程。进一步与费用预算、原材料单位相互配合，严格监督轨料、一般原材料的收取和发送、消耗定额。在对外开放支付层面，严格监督，为了更好地保证 工程施工生产制造的品质和施工期，会计支付选用预付款方式，提升 了供应方和劳务工的主动性。这期内，对金融机构预埋印推行了分员管理方法、內部制约规章制度。

三月份，立即将企业员工贷款催款，增加债务清除工作中。对原材料、总务处物资供应表格开展严苛审批，避免学习培训系统漏洞造成。事先向局指、材料厂搞好了一部分来往帐款的核查工作中。为第一季度财务决算打好基础，以有关层面准备好材料。并对二季度的会计工作开展用心分配、方案。

四月份，由于一季度财务决算工作中已逐渐，紧紧围绕这一关键，从各个方面、多种渠道下手，为一季度预算给予相关资料。因为验工计费表格一拖再拖未到，便积极与企业财务部门立即保持联络，高度关注着一季度财务决算动态性、時间与别的新的规定。对员工一季度五金缴纳开展了全方位的清除，并造册。立即将五金工作中完成。恰逢原指挥长唐人民离任期间，保证了立即向企业、部领导干部给予有关信息、材料。

五月份，亲自带领对财会人员开展计算机培训尤其是会计信息化学习培训。5月12日至5月28日，历时17天的员工计算机培训，不但推动了财会人员的学习培训主动性，并且也刮起了广大群众学it的风潮。参与我举办计算机培训的工作人员高达40个，考試达标率100%，并且属下财会人员的考试分数均八十分之上。我将本次计算机培训的相关资料已根据书面形式及光碟报企业财务部门。 此外，企业恰逢菏日复线对决七十天，对于经济发展业务流程经常的现况，在对外开放支付层面增加了监督幅度。 依据“新运企业财[2019]101号”指示精神，机构财会人员在进行《会计法》实行状况查验层面保证了齐心合力、分工协作。 在平常工作上，自知：作为一名达标的会计工作人员，不但要做好自身的做好本职工作，并且还需要有优良的岗位个人品德和优秀的思想政治。把我总指挥部无上光荣评选为优秀先锋岗。我都运用碎片时间，为建军八十周年和北京市申请办理二零一九年夏季奥运会，根据FLASH制作动画手机软件，各自自做了MTV

电影《咱们工人有力量》、《红旗飘飘》。在总指挥部试放期内，深得领导干部和员工的五星好评，也使属下财会人员的思想政治备受感柒。我已经将该著作已刻录光碟，报企业办公室、人事部、组织科、宣传科和企业财务部门。

六月份，关键工作中紧紧围绕企业财务部门拟发的《关于印发〈新运公司2019年财务工作要点〉的通知》进行的。机构了财会人员努力学习，关融合莒南指本身具体情况，进一步执行。在财务核算层面务求规范性;在降低企业成本财产层面，积极相互配合机电工程单位、原材料单位;此外，提升了会计信息化的学习培训作风。 六月份上旬，恰逢菏日复线全程交检期内，我带领密切配合有关部门，为交检搞好了应该有的准备工作。六月中下旬，为二季度的财务决算工作中打好基础，事先准备好一些相关资料、办完相关的事宜。 总而言之，这大半年来，我用心干好啦做好本职工作，起好啦一名会计主管的监管、先峰功效，并时刻没忘记言传身教。 莒南总指挥部大半年来，资产一直很焦虑不安。连局总指挥部资产都常常不及时，进而造成流动资产还未上缴过。在成本层面，积极主动、积极和领导干部共商对策，pk材料厂的轨料、原材料单位的一般原材料、总务处物资供应、平时费用报销、预算定额薪资管理开展了较为有效的操纵，尽可能保证了避免系统漏洞造成，在一定水平上减少了成本支出。在对外开放生产经营层面造成的业务流程接待等有关花费，开展了严格监督。在经济收益层面进而获得了不错的考试成绩。 下边就进行企业财务部门部置工作中及积极汇报状况以下：

1依照规定每月书面形式向企业财务部门报告了本企业会计工作状况。 2、针对本企业的重大问题都立即书面形式或电話向企业财务部门报告了。 3、按要求立即完成了企业财务部门部置的各项任务。 在遵循本企业管理制度，当好参谋，相互配合状况层面，我觉得基本上保证了这一点。 1、我用心遵循工作纪律，工作中出勤为100%。

2、用心参加本企业的经济发展合同签订、预算定额薪水分派、工资管理制度改革创新等，并明确提出了一些加强管理等层面的提议，获得了优良的实际效果。

3、在平常工作上，积极与企业有关部门融洽(文中所有权全部，大量文章内容请登录查询)工作中，推动了会计工作及各类管理方面的一切正常进行。 存在的问题及改进措施： 1、做为常常网上的我，对网上入了迷，在一定水平上危害了自身的工作中。下一步，我一定要认真梳理工作经验、吸取教训，把关键活力放到自身的理论学习层面，多抽出来時间提升对外开放有关联络，推动本企业的经济收益为立足点。 2、在会计信息化层面，还仍在选用公司总部的DOS版本号的账务软件，没法一切正常打印出通知单，变成手工制作通知单，这在一定水平上没紧跟企业财务部门的呼吁。下一步，从第三季度逐渐，一定将选用企业集团的光盘版Windows视查下的账务软件解决财务会计账务，将本企业的会计基本工作中务求规范性。

【篇二】

我的名字叫xxx，新任 总会计师、纪委委员，主抓企业财务工作中。 20xx年，在上级领导党组的恰当领导干部和全力支持下，重点围绕企业关键经营目标，以成本费为管理中心、资产为桥梁，持续提升 会计服务水平，保证 财务部各项任务可以井然有序、认真细致标准的开展。现将20xx年工作情况汇报以下：

一、不断推动全面预算管理方法，提升 创新性财务预测幅度。 企业费用预算是进行各类工作目标，完成运营计划的关键确保，也是企业财务工作中的基本上根据。为搞好此项对企业具备关键实际意义的工作中，完成企业的运营方案与资源分配相统一。汇总剖析了上财务预算实行状况，找到危害当期费用预算的多种要素，客观性剖析年度相关法律法规现行对费用预算的危害，普遍征询各单位建议，防止、僵硬、就数据论数据的费用预算。在会计实行全过程中，严控花费，推行刚度考评，对超预算的，扣减责任者薪水，针对别的可预测性花费也推行指标值考评，针对超预算一部分果断未予费用报销。 二、加强资金分配，提升资产运行，提升 资产运作品质。

资产是一个公司的血夜，盈利是公司的根基。伴随着企业规模不断扩大，资产要求日渐提升，依据运营和发展趋势必须，为保证 各项任务的顺利进行，有效筹备，生产调度资产，立即过桥贷款，申请办理承兑汇票，在国家新容许范畴内，突破现状，多种渠道积极主动筹集资产，确保企业的一切正常运作。在来往应收款清除上，操纵应收账款的资产信用额度，减少各门店收付款的占有時间，立即对应收账款开展清除、清算。根据以资产为桥梁的综合性管控，推动了公司经营发展趋势的井然有序开展。

三、提升财务检查及内控制度幅度，预防资产风险性。 为标准会计个人行为，相互配合各个主管机构的监管和内控审计，经常性机构企业內部会计自纠自查工作中。对财务审计和自纠自查中发觉的难题立即开展整顿。相互配合税收单位完成了企业所得税自核自缴、汇算工作中、完成了一般纳税人资格年检。进行会计年审汇报，相互配合金融机构做好惠友卡结转工作中，进行各门店年终决算等工作中。

四、进一步搞好党风廉政教育基本建设和反腐倡廉`工作中。

坚决贯彻实行党风廉政教育基本建设负责制及搭建惩处和防止腐`管理体系的工作中指标值和义务总体目标，积极主动执行反腐倡廉建设基本建设、教育的执行义务，搞好本单位廉政风险点的鉴别和操纵，保证 本单位职工廉洁安全性。立即掌握大学本科室职工思想动态报告，对员工反应很大的网络热点、难题难题，立即明确提出对策并给予处理。带领贯彻“做事整洁”的廉洁核心理念，严格遵守廉洁从业的工作纪律要求，主动接纳党和人民群众的监管，对主抓单位严格要求，严格管理。依照企业财务管理制度，严苛审批花费支出，阻塞系统漏洞，违反规定的果断不行，降低了损害，避免了消耗。

20xx年，市场环境更为繁杂，大家将遭遇更为严峻的工作目标，可是机遇和挑战的并存可能进一步激起我工作士气和激情。在相关部门的恰当领导干部下，团结同事，扎扎实实工作中，用心执行岗位工作职责，为公司发展作出更为积极主动强有力的奉献!